Prospective et innovation
Une approche originale de la conduite autonome
Publié le
Avant de développer la conduite autonome, l’entreprise s’est d’abord dotée de camions traditionnels et a recruté des conducteurs qu’elle a évalués et sélectionnés en amont sur la flotte "classique". Au lieu de supprimer les emplois des conducteurs, les plus qualifiés sont affectés à un poste de contrôleur téléopérateur dans un bureau avec de meilleures conditions de travail. Ils contrôlent les camions et les pilotent à distance sur le premier et le dernier kilomètre à l’aide d’une "manette de jeu". Ils sont fiers de faire partie de l’équipe et de contribuer à façonner l’avenir du camionnage.
Pour les créateurs de l’entreprise, les camions autonomes n'ont plus d'importance si les humains n'utilisent pas, n'aiment pas ou ne font pas confiance à cette technologie. Ces pilotes sont donc essentiels au programme autonome qui devrait passer à 25 camions sans conducteur d'ici 2020.